Disk Fren Balatası ❯❯❯

Yüksek fren performansı ve güvenli sürüş sağlar. Aşınmaya dayanıklı özel malzemelerle üretilir. Sessiz ve dengeli frenleme sunar.

Kampanalı Fren Balatası ❯❯❯

Kampanalı fren sistemleri için ideal çözüm. Yüksek sürtünme gücü ile etkili frenleme sağlar. Dayanıklı yapısıyla uzun süreli kullanım sunar.

Pabuçlu Fren Balatası ❯❯❯

Güçlü frenleme için dayanıklı yapı. Uzun ömürlü ve güvenilir kullanım sağlar. Araç güvenliğini artıran performans sunar.

Fren Diskleri ❯❯❯

Kale Balata fren diskleri, yüksek ısıya ve sürtünmeye karşı dayanıklı yapısı sayesinde güvenli ve dengeli frenleme performansı sunmak üzere geliştirilmiştir.

Kale Balata A.Ş., yüksek performanslı ve çevreye duyarlı fren balatalarıyla otomotiv sektöründe güvenilir bir çözüm ortağıdır.

Kariyer

Hızlı Başvuru

LinkedIn Kariyer.net

İK POLİTİKAMIZ

  1. Şirketimizin hedef ve stratejileri doğrultusunda nitelikli insan gücü istihdamını geliştirmek, doğru yetenekleri kuruma kazandırarak sürdürülebilir büyümeyi desteklemek ve uzun vadeli insan kaynağı planlamasını etkin şekilde yürütmek.

  2. İnsan kaynaklarını en verimli ve doğru şekilde yönetmek için çağdaş, yenilikçi ve başarı odaklı uygulamaları hayata geçirmek, süreçleri sürekli iyileştirmek ve dijital insan kaynakları çözümlerini etkin kullanmak.

  3. Kurumsal başarıya bilgili, deneyimli, işini meslek edinmiş ve motive çalışanlarla ulaşılacağı bilinciyle, çalışanlara sürekli eğitim, gelişim ve kariyer fırsatları sunmak ve yetkinlik bazlı gelişim modellerini desteklemek.

  4. Çalışan memnuniyetini ve motivasyonunu en üst noktaya taşımak, çalışma ortamını daha verimli, güvenli ve destekleyici hale getirmek için gerekli iyileştirmeleri sürekli planlamak ve uygulamak.

  5. Çalışanların yeniliklere ve değişime açık, girişimci ve kendini geliştiren bir anlayışla kariyer gelişimlerini desteklemek, bireysel potansiyellerini ortaya çıkaracak fırsatlar sunmak ve teşvik etmek.

  6. “Tercih edilen bir kurum olma” özelliğini güçlendirmek için kurumsal bağlılığı, işveren markasını ve çalışan deneyimini sürekli geliştirmek.

Kariyer Formu

+90
CV Yükle

İK FAALİYETLERİ

İşe Alım

Şirketimizde İş ve süreç analizleri yapılmış olmakla birlikte süreç sorumlularımızın teknik/davranışsal yetkinlikleri ortaya çıkarılmıştır. Bu doğrultuda ‘doğru işe doğru insan’ prensibiyle, adaylarımıza uyguladığımız testlerimizle ve mülakat tekniklerimizle, uygun adayı işe alımın öneminin bilincindeyiz.

Yetenek Yönetimi

Sürekli değişim ve sürekli gelişimin en temel taşının insan kaynağımız olduğunun bilincindeyiz. Bu nedenle, pozisyona bağlı yetkinlik bazlı eğitim ihtiyaçlarına göre, çalışanlarımızın yeteneklerini ortaya çıkaracak, çağdaş sistemler aracılığıyla sürekli eğitmenin ve geliştirmenin, yeteneklerimizi elde tutmanın sorumluluğunu taşıyoruz.

Performans Yönetimi

Yönetimin ortaya koyduğu vizyon, ilke ve hedefler doğrultusunda, şirketimizin iş stratejilerine uygun ve sürdürülebilir büyüme için gerekli, bireysel hedefler belirleyerek, çalışanlarımızın, Kurumsal Performans hedeflerimiz paralelinde performanslarını arttırıcı faaliyetlerde bulunmak, inovasyon ve sürekli gelişim felsefesini pekiştirmek öncelikli hedefimizdir.

Kariyer Yönetimi

Şirketimizi, geçmişte ve bu gün olduğu gibi geleceğe de taşıyacak nitelikli insanların bir araya getirilmesi, niteliklerinin artırılması, kariyer haritalarını oluşturarak verimliliklerini en üst seviyeye çıkarmak ve böylece insan kaynağımızın risk üstlenebilen ve inisiyatif kullanabilen birer lider olarak yetişmesi temel sorumluluğumuzdur.